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用人單位按月將勞務費和服務費通過銀行轉賬支付給服務商,而服務商根據用人單位提供的工資表進行工資的足額發放。同時對產生的個稅足額進行申報。通過代發工資,用人單位解除了工資事務的瑣碎,將更多精力放在主營業務上。

        接受用人單位委托,服務商辦理員工的工資卡、整理工資信息、計算工資數據、足額發放工資、足額申報個稅、因此能有效幫助提高用人單位人事管理效率。服務商憑借數量巨大,向銀行等機構要到減免手續費,有效的替用人單位減輕財務負擔。服務商提供勞務費發票金額對應代發工資數目,從而優化用人單位財務報表、提高財務競爭力。
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優秀人才最優惠   平庸人才最昂貴
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